健康管理师是从事个体和群体从营养和心理两方面健康的检测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。 健康管理师是2005年10月劳动和社会保障部第四批正式发布的11个新职业之一。2005年12月，劳动和社会保障部425号文件《 关于同意将医疗救护员等2个新职业纳入卫生行业特有职业范围的函》将健康管理师列为卫生行业特有职业（工种）归入原卫生部进行管理。国家卫生健康委人才交流服务中心负责该职业的职业技能鉴定相关工作。 为了适应全面建设小康社会的需要，提高全民族的健康意识和身体素质，培养和造就健康管理人才，人力资源和社会保障部及卫健委等教育培训中心推出健康管理师岗位能力培训课程。 

医学基础知识+健康管理

健康管理师并非全科医生，健康管理师更侧重于健康问题的预防，以及治疗以后的康复调理，所以健康管理师需要具备一些基础的医学知识，更重要的是能够帮助人们分析健康状况，提出改善意见，并能够有针对性的选择学习内容。

营养学知识+健康管理

健康管理师需要能够熟记各类食物具备的一些特殊食物属性，各种营养素在膳食中的科学搭配比例以及针对每个人的不同情况，能够提出调整膳食的指导思路与方法。

心理学知识+健康管理

合格的健康管理师不仅能够从身体上对人们进行健康关怀，更应该懂的，如何利用心理学理论与方法，帮助人们解除心里问题，能够帮助大家疏导情绪。

运动知识+健康管理

健康管理师还需要掌握一些基础的运动知识，能够结合大家的实际情况，制定出适合个人的运动指导意见。

中医养生+健康管理

随着生活水平的提高，养生保健已成为大众永恒的主题和社会的热点，所以健康管理师需要能够延续中医治未病的思想，能够帮助大家将健康问题扼杀在摇篮中。

健康管理概述;

临床医学基础知识；

预防医学基础知识；

常见慢性非传染性疾病;

基本卫生保健;

流行病学和医学统计学基础知识；

健康教育学；

营养与食品安全;

身体活动基本知识；

心理健康等。