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学习曲线
首先来看一下学习曲线，学习曲线表达的是技能水平和实践时间之间的关系，如下图，纵轴代表技能水平，横轴代表实践时间。
在我看来，不论是进入一个新领驭，还是学习一项新技能，学习曲线都可以大概分为三个阶段：
1 摸索期
这个阶段刚接触一个新的领域，因为大脑的输入信息量还远远不够，所以只有一些很大、很模糊的概念认知，还不能将大的目标拆解成小的技能集合，想学习但感到无从下手；主要的表现如不知道哪些需要学，哪些不要学，哪些要先学，哪些后学。
2 入门期
到了入门期，就已经找到了明确的学习目标，这个阶段最重要的是掌握迭代的学习方法，使用迭代方法有针对性的训练，那么技能水平会在短时间内获得快速提升。
3 精进期
当技能水平达到一定高度之后，增速就会放缓，这预示着已经进入了精进期；在精进阶段每一点进步都需要花费大量的时间和精力，但如果要成为某个领域的大师，就必须在精进期不断的探索，关于这个阶段最著名的就是 10000 小时理论。
如果我们的目标是快速掌握一项技能的话，那么重点要关注前两个阶段，怎么有效的把大目标拆解成小目标集合？怎么构建自己的迭代学习模型？
DLPM 模型
关于高效学习的方法论有很多，稍微花点心思，就能找到很多这方面的材料，这里给大家介绍一种我自己用比较顺手的，为了写文章，临时起了个名字：DLPM 模型。
第一步：Deconstruct
拆解技能，找到最关键的最具体的目标，越细越好。每个新知识或技能都有其最关键的基本部分，专注这个部分就可以高效的得到提高。
例如：我想学习 PS 这个目标就定义的过于宽泛，可以需要根据实际用途具象化一些，比如我想学 PS 制作简单的海报，对于这个技能可能就只需要学习图层的概念，学习修改图片，学习修改字体这几项子技能。
第二步：Learn
学习一些基础概念，秉持实用注主义，学到足够开展实践练习的程度就好。例如：如果你想学编程，不要给自己买20本书然后告诉自己“等我读完这20本书就开始编程”，你只要学到足以练习并足以自己纠错的程度就可以了。
第三步：Practice
认清了目标，了解了足够的基础知识，那就要尽快的上手实践。需要排除一切干扰，游戏小说视频，统统放一边，不管怎么样坚持一段时间（至少合计超过20小时）。
第四步：Measure
分析总结实践过程中获得的结果，那些符合预期的就是我们习得的知识、技能；那些不符合预期的，继续总结，发现问题后开始下一轮的学习流程，不断的重复第二步到第四步，直至这个技能水平达到要求。
3个实操建议
方法论的东西到这里已经讲完了，对于「产品经理早期如何快速学习?」这个具体的 case 最后还有3个实操建议。
1 做行业简报
对于新人来说，不知道自己不知道，所以无从学起，更没有办法拆解目标。针对这种情况，每周做行业简报是一个比较有效的办法。
每天在固定的信息渠道收集和自己处所行业相关的资讯，越多越好，然后就资讯中出现的新产品，新概念做进一步的信息研究并记录。然后在每周的周末对一周累积的材料进行汇总和分类。
行业简报的好处就是能在短期快速的扩大信息的输入量，尽快对自己所处的行业有个大概的认识。
2 看用户反馈
每天看自己产品，竞品的用户反馈，有条件的可以和一些典型用户一对一沟通一下。小马哥都提过“10/100/1000法则”，即产品经理每个月必须做10个用户调查，关注100个用户博客，收集1000个用户体验反馈。
这点的重要性就不多讲了，JUST DO IT 。
3 写总结文章
每周写一篇关于自己项目的文章。写文章是一种强制自己总结的方式，因为文章是有结构的，在写文章的过程中，就需要将平时零散的想法再拿出来系统的想一遍。
写文章在这三项里面是最难的，同时也是最有帮助的，因为这个过程其实就是把项目经验抽象，然后再结构化，结构化后的知识就能和已有的知识体系很好的结合在一起，写文章过程就是知识内化的过程。
